Ein Rückblick auf das LP impact Frühstück: Nachhaltigkeit, Regulatorik und der Arbeitsmarkt Am 20. Juni 2024 hatten wir das Vergnügen, unser erstes LP impact Frühstück in Zusammenarbeit mit Glacier im gemütlichen Café trude &… Weiterlesen »Ein Frühstück mit Glacier
CSR-Berichterstattung rückt zunehmend in den Fokus der Öffentlichkeit. Eine neue EU-Richtlinie bringt tiefgreifende Veränderungen für die Nachhaltigkeitsberichterstattung von Unternehmen. „Österreichs Unternehmen müssen sich dringend mit ihrer Nachhaltigkeitsberichterstattung auseinandersetzen, denn anders als bisher bewegen wir… Weiterlesen »Taxonomie braucht fundiertes ESG-Knowhow
Quiet Quitting kennen mittlerweile viele. Doch nun macht ein neuer Begriff in der Welt des Recruitings die Runde: Climate Quitting. Dieser Trend verlangt von Unternehmen eine Neuausrichtung ihrer Strategien. Climate Quitting: Mehr als nur… Weiterlesen »Climate Quitting: Ein neuer Trend in der Arbeitswelt
In der heutigen Arbeitswelt sind traditionelle Anreize wie ein gutes Gehalt und ein sicherer Arbeitsplatz längst nicht mehr die einzigen Faktoren, die Talente anziehen. Arbeitnehmer:innen legen zunehmend Wert auf eine Vielzahl von Benefits, die… Weiterlesen »Arbeitsplatz mit Zukunft: Wichtige Benefits im Recruiting
Offenheit für den Einsatz neuer Technologien und die Fähigkeit, diese effektiv zu nutzen, sind mittlerweile in den meisten Jobs ein wesentlicher Erfolgsfaktor – so auch, wenn es um das Thema ESG geht. Das Sammeln,… Weiterlesen »Offenheit für Technologie: Das treibt Deine ESG-Karriere voran
Die Nachfrage nach Mitarbeitenden mit Kenntnissen im Bereich Umwelt, Soziales und Governance (ESG) steigt kontinuierlich. Unternehmen erkennen zunehmend die Notwendigkeit, Nachhaltigkeitspraktiken in ihre Geschäftsstrategien zu integrieren, sei es aus freiwilliger Initiative oder zur Erfüllung… Weiterlesen »Kernkompetenzen für eine erfolgreiche ESG-Karriere
Gastbeitrag von oecolution: Green Jobs sind in der heutigen Zeit, in der kein Weg mehr an Nachhaltigkeit vorbeiführt, wichtiger denn je: Sie repräsentieren nicht nur einen wachsenden Wirtschaftssektor, sie sind ein wesentliches Element für… Weiterlesen »Österreichs Jugend und Green Jobs: Ein unerschlossenes Potenzial
Eine ganzheitliche Perspektive auf die Unternehmenszukunft: Die Verbindung von HR und Nachhaltigkeit ist eine unterschätzte Dynamik, die den Erfolg von Unternehmen prägt. In einer Ära, in der Nachhaltigkeit zum Imperativ für Unternehmen wird, unterschätzt… Weiterlesen »Human Resources als Motor der Nachhaltigkeit
Daniela Gruber, Geschäftsführerin von LP impact Personalmanagement GmbH, gibt in einem Gastkommentar bei Leadersnet Einblicke in die Talentsuche im Zeichen der Nachhaltigkeit: Recruiting im Zeitalter des Wandels » Leadersnet. In einer Zeit, in der… Weiterlesen »Talentsuche im Zeichen der Nachhaltigkeit: Recruiting im Zeitalter des Wandels
Future Jobs Die Zukunft der Arbeit in Österreich: Bereiten Sie sich auf die nachhaltige Transformation vor Die österreichische Wirtschaft steht vor einer tiefgreifenden Veränderung, die durch den wachsenden Fokus auf Nachhaltigkeit vorangetrieben wird. Eine… Weiterlesen »Future Jobs